Juiz de Fora


AIESEC em JF abre inscrições para intercâmbios profissionais

Escrito por aiesec » 31 agosto 2010 » Comentar!


Estão abertas as inscrições para o Processo Seletivo de Intercâmbios profissionais da AIESEC em Juiz de Fora. A seleção é uma ótima oportunidade para que jovens graduandos ou recém-formados enriqueçam o currículo a partir de uma experiência internacional. Os interessados devem preencher o formulário de inscrição que se encontra no site.

Podem participar da seleção pessoas com até 30 anos, formadas, no máximo, há dois anos ou graduandos e pós-graduandos. 

Confira alguns cases de intercâmbio da organização!


1- Você se inscreve para um ou mais programas de intercâmbio da AIESEC em Juiz de Fora. O único pré-requisito é ter no máximo 30 anos, ser formado até dois anos, ser graduando, pós-graduando ou pós-graduado.

2- Caso você seja selecionado, entramos em contato com você e agendamos uma entrevista pessoal.

3- Aprovado para a entrevista, o candidato também deverá fazer uma prova de proficiência em língua estrangeira a ser marcada pela AIESEC em Juiz de Fora.

4- Aprovado na entrevista e na prova, você passará por um período de introdução na AIESEC em que conhecerá mais a organização e os nossos valores e terá uma preparação cultural sobre o país do intercâmbio.

5- Você está pronto para viajar e receberá todas as instruções de como proceder, através da AIESEC em Juiz de Fora.

6- Chegada no país do intercâmbio e início do trabalho.

* Caso você não tenha sido selecionado, você irá receber um email da AIESEC em Juiz de Fora e poderá receber feedback.

** O seguro saúde, o visto, a passagem e a manutenção no país de destino são de responsabilidade do intercambista.

*** A taxa de serviços paga a AIESEC em Juiz de Fora varia de R$ 1000,00 a R$ 1500,00.


Cidadão Global: O Programa Cidadão Global permitirá você viver uma experiência cultural em suas próximas férias. Com o Objetivo de desenvolver o empreendedorismo, sensibilidade cultural, responsabilidade social e voluntariado entre os jovens participantes, a AIESEC oferece oportunidades de intercâmbio em ONG’s e projetos educacionais em destinos surpreendentes. Para mais informações clique aqui!

Lugar Certo na Hora Certa: Você já se imaginou tendo uma experiência profissional nas novas potências econômicas? Não perca essa oportunidade! Para mais informaçãoes clique aqui!

Teach to Learn: Aprenda Ensinando! O Programa Teach to Learn te permitirá viver uma experiência profissional em um ambiente desafiador.

A AIESEC oferece oportunidades de intercâmbio para universitários brasileiros ensinarem idiomas no exterior. Esse programa tem o objetivo desenvolver a sensibilidade cultural e desafiar a visão de mundo dos jovens. Para mais informaçãoes clique aqui!

As taxas administrativas da AIESEC estão muito abaixo do mercado por se tratar de uma organização internacional que não tem fins lucrativos. O objetivo da AIESEC é desenvolver seus integrantes a partir de experiências como o intercâmbio.  Ao ser selecionado para alguma das vagas, você já é um Aieseco e terá suporte internacional durante  todo o seu intercâmbio. Ao chegar ao país do intercâmbio, você será recebido pelo comitê da AIESEC na cidade e terá garantidos, em algumas vagas, acomodação, transporte e alimentação durante o período de intercâmbio.

Durante o intercâmbio você preenche avaliações de qualidade e a AIESEC em Juiz de Fora manterá contato para ter certeza de que suas expectativas estão sendo superadas.


Categoria: AIESEC em Juiz de Fora, Intercâmbio, Processo Seletivo
Tags: , ,


Como a AIESEC prepara o jovem para o mercado de trabalho

Escrito por aiesec » 30 agosto 2010 » Comentar!


A estudante de Engenharia Elétrica e Diretora de Relações Internacionais da AIESEC em Juiz de Fora em 2009, Maisa Barbosa, conta como a experiência de trabalho na AIESEC tornou-se um diferencial para que ela conseguisse ingressar em uma das maiores empresas do setor de geração do Brasil, a Brookfield Energia Renovável.

Por que você decidiu entrar na AIESEC?

“Entrei na AIESEC em abril de 2008, no primeiro processo seletivo da AIESEC em Juiz de Fora. Um dos fundadores da AIESEC era meu amigo, da minha sala. Ele sempre me falava sobre essa tal “organização”. Eu nem sabia muito bem o que era, mas me interessei pela idéia da gestão e das oportunidades, pois estava mesmo à procura de um lugar em que eu pudesse tomar a iniciativa e liderar, e via pouco disso na faculdade. Também me impressionou muito o fato de ele estar tão envolvido com essa iniciativa, já que ele até desistiu de fazer um intercâmbio comigo e com um colega, e também porque sempre admirei sua inteligência e sabia que ele não estaria trabalhando tanto se não valesse muito a pena.”

Depois de ter entrado na organização, o que fez com que você ficasse e seguisse carreira?

“Nunca esquecerei o encerramento da etapa de dinâmicas do processo seletivo. A Faviane (Diretora de Gestão de Talentos na época, e que viria a ser a Presidente da AIESEC em Juiz de Fora em 2009) nos desafiou a refletir sobre as nossas aspirações e buscas, ao som da música “caçador de mim”. Senti uma grande afinidade com a AIESEC, porque vi pessoas “inquietas”: que, como eu, queriam mais de si mesmas, queriam desafios, e não encontravam nas atividades normais da faculdade o ambiente que as possibilitasse expressar e canalizar essa inquietude. Uma de minhas grandes amigas, a Camila, Diretora de Gestão de Talentos em 2008, resumiu minha contribuição como diretora  da AIESEC: a “voracidade”. E acho que foi isso que me manteve na AIESEC: uma enorme vontade de me superar, e o fato de encontrar pessoas assim também.”

Quais cargos de liderança você o ocupou? Como foi? Qual o aprendizado obtido no(s) cargo(s)?

“Em 2008, assumi, no fim do ano, a responsabilidade pelo I AIESEC Networking, um evento corporativo com o objetivo de atrair parceiros. Foi uma experiência muito importante, pois despertou em mim a vontade de liderar e de trabalhar em projetos desafiadores, e também me confrontou com as minhas limitações em lidar com pessoas diferentes e em gerir meu tempo, me preparando para o cargo seguinte. Em janeiro de 2009, comecei minha carreira como Diretora de Relações Corporativas, cargo no qual fui desafiada a quebrar meus paradigmas e idéias pré-concebidas desde o início, vivendo intensamente a diversidade e desfrutando dela. Também desenvolvi uma enorme capacidade de superar frustrações e de trabalhar sob pressão, canalizando a tal “voracidade” para a solução de problemas e identificação de tendências, o que me levou, inclusive à uma mudança na estrutura da área para Relações Internacionais. A nova área, criada a partir da identificação da necessidade de trabalhar interfaces e a visão holística da organização, colocou-me ainda, em contato com o ambiente internacional da AIESEC, potencializando a experiência de diversidade e flexibilidade de opinião. Mas nenhum desses aprendizados se compara ao auto-conhecimento e à sensibilidade aos outros que a liderança na AIESEC me proporcionou. Ser, mais do que responsável por metas, responsável pelo desenvolvimento pessoal de outros membros, foi incrivelmente mais desafiador do que minhas provas de cálculo ou minhas negociações com empresas, e colocou-me em contato direto com a missão da AIESEC.”

Como você acha que a AIESEC desenvolveu liderança em você?

“A liderança e o desenvolvimento da AIESEC vêm pela prática, suando a camisa.  A AIESEC é a plataforma, ela disponibiliza o que você precisar para atingir seus objetivos, desde que você assuma a responsabilidade pela sua própria experiência. Quando você se dispõe a sair de sua posição de conforto, e se compromete com um objetivo “inatingível”, trabalhando com pessoas diferentes e situações inusitadas, não há outra escolha a não ser quebrar seus paradigmas, deixar as desculpas de lado, e se superar: Somos limitados não pelas nossas capacidades, mas pela nossa visão. Quando você entende na prática a missão da AIESEC, de promover a paz e o preenchimento das potencialidades humanas, fica mais fácil ser um bom líder!”

Quais as três coisas ou experiências mais valiosas que você obteve durante a sua experiência na AIESEC?

“Certamente, as pessoas que tive a oportunidade de conhecer na AIESEC me proporcionaram aprendizados que levarei comigo. A diversidade dos membros da AIESEC é tão significativa que chega a ser irônica a extrema afinidade de valores, o chamado perfil AIESECo, a essência da AIESEC. São grandes amigos, pessoas que me desafiam, que me mostram perspectivas completamente diferentes, e com as quais me divirto muito também! E com certeza, futuros colegas de trabalho, parceiros, contatos de networking.”

A segunda experiência mais valiosa é a de ver o desenvolvimento dos membros dos quais você é líder. Nada é mais gratificante e comprova mais verdadeiramente uma liderança bem sucedida do que o crescimento dos liderados. É muito bom vê-los como líderes agora, dando continuidade  ao meu trabalho e superando minhas conquistas!

E a terceira, mas não menos importante experiência, é o impacto que a expereência internacional promove, em nós mesmos, intercambistas e membros, e nas pessoas e organizações que vivem indiretamente essa experiência. A AIESEC escolheu o intercâmbio internacional como a forma de atingir a paz e o preenchimento das potencialidades humanas, e não consigo pensar numa melhor forma de alcançar isso, pois o intercâmbio é capaz de enormes transformações!

Você sente que é uma pessoa diferenciada no mercado de trabalho após ter passado pela AIESEC? Por quê?

“Definitivamente, as habilidades de liderar, de pensar estrategicamente, de tomar iniciativa e de trabalhar sob pressão se destacam no mercado de trabalho. Faço faculdade de engenharia elétrica, e hoje trabalho numa das maiores empresas do setor de geração do Brasil, a Brookfield Energia Renovável. Destaquei-me na seleção para esse cargo pela postura madura e pela visão estratégica, que meu supervisor de estágio disse não ter encontrado em nenhum outro candidato, e que eu atribuo 100% à AIESEC. Entretanto, acredito que o que mais me diferencia como profissional são os valores que encontrei na AIESEC. Apesar de meu trabalho na organização não ter sido na área de engenharia, a profunda reflexão sobre nós mesmos e o mundo a nossa volta que a AIESEC promove, fez com que eu me “encontrasse” como profissional. Graças à AIESEC, sei o que é importante para mim, sei como posso me desenvolver e gerar um impacto positivo através de minha carreira. Posso dizer que estou mais preparada para ser uma engenheira de sucesso e apaixonada pelo que faz, que sabe o que quer e que escolhe seus próprios caminhos.”

Por que você recomendaria a AIESEC?

“Eu recomendaria a AIESEC às pessoas que estão em busca de desafios pessoais e únicos, pois a organização que possibilita a seus membros serem os autores de suas próprias experiências. Ela proporciona infinitas possibilidades, num ambiente favorável, para nos desenvolvermos como pessoas e como profissionais. Conecta-nos com as mais importantes tendências, as mais diversas culturas e, certamente, com os CEO’s do futuro; e confronta-nos com nossos próprios valores, aspirações, capacidades e limitações. Aqueles que entram de cabeça nessa organização tornam-se não apenas pessoas mais qualificadas, mas pessoas que sabem o que querem, e usam suas habilidades para chegar lá.”

Aproveite o Processo Seletivo da AIESEC em Juiz de Fora e destaca-se no mercado, através de uma experiência integrada de desenvolvimento pessoal e profissional! Clique aqui e faça a sua inscrição!


Categoria: AIESEC em Juiz de Fora, Destaque, Notícias, Processo Seletivo, liderança


O papel da liderança no mundo corporativo atual

Escrito por aiesec » 23 agosto 2010 » Comentar!


Criados em berço digital, os integrantes da tão falada Geração Y (nome dado aos nascidos entre 1978 e 1990) se preparam para assumir o lugar de seus pais na direção do mundo. Impacientes, preocupados com sua imagem pessoal, com o meio-ambiente e, ao mesmo tempo, ultratecnológicos, esses jovens vêm caminhando rumo ao mercado. Entre as tantas características que rodeiam tal geração, a insubordinação se caracteriza como uma das principais. Achar uma maneira de driblar a ausência de submissão dos novos cidadãos e trabalhadores é uma missão desafiadora, tanto para a geração que se despede quanto para a que vem vindo. Como governar, gerenciar, controlar, comandar e conduzir essa nova geração que não aceita ordens e se recusa a ouvir “não” como resposta?

Dentro desse contexto, torna-se perceptível a necessidade de ser criada uma nova forma de gestão. “Chefiar” não é mais a palavra de ordem. Nasce, então, o papel da liderança dentro de uma empresa, de um país e, ainda maior, do mundo. O gestor precisa mais que ser um chefe, ser um líder. Enquanto as funções do primeiro ficam restritas às exigências e cobranças, o líder, por sua vez, busca conduzir e inspirar de forma ética, formando uma equipe equilibrada e motivada a gerar sempre resultados.

Atender às expectativas da Geração Y, gerenciar os novos talentos que vêm surgindo, ordená-los durante essa transição de gerações. Grandes missões pelo caminho. A valorização de características como autoconhecimento, aprendizado ativo, mente aberta e espírito inovador torna-se imprescindível a todos que aspiram ingressar no  atual mercado de trabalho, que mais parece um campo de batalhas, em que profissionais com experiência a usam como trincheiras, tentando escapar da guerra por entre os buracos. Como, então, sair da faculdade com o preparo necessário para o mercado? Muitas organizações hoje oferecerem a oportunidade de desenvolvimento ao universitário, seja ela profissional ou de liderança. A AIESEC se destaca pelo diferencial único.

Presente em mais de 110 países e reconhecida pela UNESCO como a maior organização de estudantes do mundo e a única totalmente administrada pelos mesmos, a AIESEC foi criada há 62 anos por 7 países Europeus, num contexto pós Segunda Guerra e tinha por objetivo alcançar a paz mundial e estreitar as relações comerciais com os antigos inimigos. Ao longo dos anos, o conceito foi evoluindo, e a sigla que inicialmente significava Association Internationale des Étudiants en Sciences Écomonique et Commerciales (Associação Internacional dos Estudantes de Ciências Economicas e Comércio) deixou de representar a visão da organização. Ficou a sigla, AIESEC. Atualmente composta por universitários de qualquer instituição de ensino superior,  pós-graduandos ou graduados/pós-graduados em até dois anos, que possuam até 30 anos, a organização tem como objetivo a paz mundial e o preenchimento das potencialidades humanas.

Esses jovens acreditam que, através de intercâmbios profissionais e trabalhos dentro da organização, sairão melhor preparados para o mundo que os espera. O que a diferencia, então, de tantas outras empresas e organizações que também procuram desenvolver a liderança e explorar a vivência internacional?

Com mais de 4.500 empresas parceiras, AIESEC proporciona a oportunidade de trabalho internacional provendo aos seus membros a visão global essencial para competir no mercado. Ao mesmo tempo, com o trabalho dentro da organização (que é dividida local, nacional, regional e internacionalmente em áreas como Relações Internacionais, Gestão de Talentos, Finanças, Gestão de Intercâmbios e Comunicação), os membros adquirem experiência profissional dentro de um ambiente internacional de trabalho, uma vez que a AIESEC é uma rede, em constante contato com os 110 países que a compõe e, mais do que isso, desenvolvem a liderança, palavra-chave para abrir as portas de mercado, através de posições de liderança que podem ser conquistadas dentro da organização.

Os valores da AIESEC e as competências desenvolvidas através do trabalho interno encaixam-se perfeitamente no mundo competitivo em que vivemos. Ativar lideranças, demonstrar integridade, agir sustentavelmente, trabalho em equipe, participação ativa, busca pela excelência e vivenciar a integridade, junto com o desenvolvimento de inteligência emocional, do olhar empreendedor, responsabilidade social, visão global e aprendizado ativo fazem dessa organização uma verdadeira plataforma de desenvolvimento, onde o universitário, mais que ter o diferencial em seu currículo, torna-se ele próprio o diferencial.

Inscreva-se no Processo Seletivo para trabalho no escritório da AIESEC em Juiz de Fora e seja uma das peças desta rede! Não deixe a oportunidade passar. Clique aqui.

por Bruna Estevanin



Categoria: AIESEC em Juiz de Fora, Notícias, liderança


AIESEC em Juiz de Fora abre inscrições do Processo Seletivo para trabalho no escritório

Escrito por aiesec » 09 agosto 2010 » 1 Comentário


Estão abertas as inscrições para o Processo Seletivo da AIESEC em Juiz de Fora. A oportunidade é para quem deseja trabalhar no escritório da AIESEC em uma das seguintes áreas: Comunicação, Finanças, Gestão de Intercâmbios, Gestão de Talentos e Relações Internacionais. Além de trabalhar na organização, o membro vivencia uma experiência integrada de desenvolvimento através de oportunidades de liderança, intercâmbios profissionais e ambiente global de aprendizado.  O diferencial da AIESEC é ser uma plataforma de desenvolvimento que possibilita que os jovens explorem o seu potencial de liderança para que assim impactem positivamente na sociedade. As inscrições vão até o dia 09 de setembro.

Para se inscrever no processo, o participante deve ter até 30 anos, ser graduando, pós-graduando ou ter se formado em até dois anos. As inscrições podem ser feitas através do link, com membros da AIESEC, no escritório da organização e também através de stands no Campus da UFJF*. Haverá duas palestras explicativas sobre o Processo Seletivo: a primeira será no dia 31/08 no Anfiteatro das Pró-Reitorias da UFJF, às 17h e a segunda será no Anfiteatro da Faculdade de Comunicação, às 17h, no dia 01/09. O investimento da inscrição é R$ 5.

O processo seletivo é baseado em um modelo de competências aprovado pela AIESEC Internacional e consta de três etapas: dinâmica em grupo, entrevista e prova de inglês, sendo a última não eliminatória.

Que tipo de experiências você está vivendo? Inscreva-se no Processo Seletivo 2010.2 da AIESEC em Juiz de Fora e seja uma das peças desta rede global! Não perca esta oportunidade.


Categoria: Sem categoria


Quem disse que a única forma de realizar intercâmbio é viver em outro país?

Escrito por aiesec » 02 agosto 2010 » Comentar!


A palavra intercâmbio, que significa troca ou partilha, é comumente utilizada para designar programas realizados por organizações, agências e escolas no qual um brasileiro vai viver a troca cultural em outro país. O principal objetivo dos projetos é fazer com que esta pessoa descubra uma nova língua, novos hábitos e costumes, melhore suas habilidades profissionais e conheça outra forma de encarar a vida.

Assim como a AIESEC promove a chance de que os alunos de Juiz de Fora conheçam outras realidades, nós também trazemos pessoas de diversas partes do mundo para entender um pouco mais sobre a cultura brasileira. Ao chegarem ao Brasil, esses alunos estrangeiros passam a viver a troca cultural no momento em que moram com uma família ou grupo de brasileiros, além de aprender, eles também têm muito a ensinar sobre os hábitos dos países onde nasceram.

Vindos dos cinco continentes, os novos habitantes de Juiz de Fora querem sempre mostrar suas comidas típicas, ensinar seu idioma, conhecer mais sobre o Brasil, sobre nossas belezas naturais, nossas festas, nossos costumes e sobre todos os pontos que fazem um intercâmbio cultural acontecer de forma efetiva.

Ficou interessado em fazer um intercâmbio sem sair de casa? Então, cadastre-se aqui! A área de Relações Internacionais fará uma análise dos inscritos e serão selecionados perfis que estejam mais próximos aos objetivos dos intercambistas.


Categoria: AIESEC em Juiz de Fora, Intercâmbio
Tags: , ,


Lista de aprovados no Processo Seletivo de Intercâmbios

Escrito por aiesec » 15 julho 2010 » 1 Comentário


Breno Alves de Souza Vaz

Bruno Araújo da Fonseca

Carlos Henrique Pereira Aragão

Cássia Mota

Eduardo Lacerda

Erick Caputo

Fernando Luiz Silveira Junior

Filipe Matias da Costa

Laura Maria Silveira de Almeida

Lívia Salles Mello Franco

Lucas Alves Penna

Luna Miranda

Marcel Luiz Pereira e Silva

Mariana Motta

Pedro Correia de Sá

Rafael Lana

Raphael Souza Gomes 

Roberta Coutinho Brandão de Castro

Sarah Duarte Machado 

Thaís Fernanda Tenório Sêco

A AIESEC em Juiz de Fora agradece a todos os que participaram do processo de seleção.

Lembrando que a seleção para intercâmbios acontece durante o ano todo. Para saber mais, entre em contato pelo email: juizdefora@aiesec.org.br .


Categoria: AIESEC em Juiz de Fora, Intercâmbio, Processo Seletivo
Tags: , ,


Uma cidadã global na Bolívia

Escrito por aiesec » 13 julho 2010 » Comentar!


Trabalhar por causas sociais é muito importante para quem é beneficiado. No entanto, a gratificação pessoal de quem se esforça para ajudar o próximo supera todos os obstáculos e faz da meta alcançada uma experiência inesquecível. Quando realizado em uma realidade totalmente diferente daquela em que se vive, o trabalho social ganha um significado ainda mais relevante, tendo em vista que só é possível conhecer a si mesmo por meio do outro, do aparentemente diferente.

Mariana Salomão cursa o 4° período de Direito na Universidade Federal de Juiz de Fora. Em sua faculdade, ela costuma ouvir falar em Direitos Humanos. Mas a teoria só se torna relevante quando é colocada em prática. Por isso, ela decidiu agir. Escolheu fazer o intercâmbio da AIESEC “Cidadão Global” em um país economicamente pobre, mas riquíssimo em cultura e em hospitalidade: Bolívia. Veja um pouco do que ela tem a contar sobre esta experiência:

Brasil e Bolívia: proximidade e contrastes

“O intercâmbio na Bolívia foi interessantíssimo, uma vez que este país possui uma cultura muito diferente da nossa. Foi bom ter a oportunidade de viver em um lugar cuja maior parte da população vive no campo e ver línguas nativas que se mantêm tão vivas – Quechua e Aymará – ao lado da língua espanhola. É curioso, também, ver as cholas, índias bolivianas que andam com roupas típicas por toda a cidade. Além disso, a Bolívia oferece lindas paisagens, muitas delas, não temos no Brasil, o que torna a ida ao país ainda mais fascinante.

Fui muito bem recebida pelo povo boliviano, principalmente, pelos membros da AIESEC, que fizeram questão de me apresentar todos os aspectos culturais da Bolívia.

A principal diversidade que eu encontrei foi a comida, que é bem diferente da do Brasil. Eles não têm o costume de comer feijão e massas, por exemplo; além disso, a comida é bastante apimentada, por causa do llajwa, molho bem picante usado em muitos prato. É sempre bom experimentar uma quantidade pequena, porque há llajwas mais picantes que outras, e também não é bom abusar, porque não estamos acostumados com algo tão forte. Normalmente, a refeição é composta por sopa, seguida do prato principal e, por fim, a sobremesa.

A grande quantidade de comércio informal praticado na Bolívia é outra diferença cultural. É bom barganhar, porque o preço sempre cai. Os táxis não possuem taxímetro, o que torna necessário combinar o preço antes da corrida. Na maioria das vezes, também é possível barganhar (e quando não o é, sempre há outro táxi que vai aceitar sua proposta).

A experiência sócio- profissional em Cochabamba

Trabalhei por três meses em Cochabamba, cidade do interior da Bolívia, de segunda a sexta, na Fundación V.I.D.A. Plena, de 8h às 18h. Primeiramente, o trabalho consistiu em arrecadar recursos para a realização do “Acampamento Nacional para Crianças e Jovens Diabéticos”, para o qual nós conseguimos 4000 euros da fundação alemã Insulin Zum Leben, além de outros recursos de empresas bolivianas. Com um montante suficiente, passamos a planejar o acampamento, que se realizou em Santa Cruz de La Sierra, de 21 a 24 de janeiro de 2010.

Após o evento, trabalhamos no projeto “Laboratório Móvel”, que consiste em possibilitar o acesso a certos exames a diabéticos e a pessoas que correm o risco de desenvolvê-la. O objetivo é a prevenção, o diagnóstico e o tratamento da doença, a fim de evitar possíveis complicações. Nossa missão foi organizar o projeto e enviá-lo a fundações internacionais, com o intuito de conseguir doações.

Este intercâmbio me fez aprender a lidar com situações, muitas vezes difíceis, uma vez que a fundação na qual trabalhei contava com poucos recursos. A liderança e o trabalho em equipe foram fundamentais para buscar patrocínio e realizar projetos , gastando pouco dinheiro.

Por meio desta experiência, conheci mais sobre a Diabetes, doença que afeta inúmeras pessoas no mundo inteiro. Além disso, o período em que estive em um dos países mais pobres da América Latina foi muito importante para desenvolver o autoconhecimento. Ver a realidade do povo boliviano de perto foi fundamental para que eu pudesse ampliar minha visão de mundo e, também, melhorar minhas atitudes com relação às pessoas.”


Categoria: AIESEC Juiz de Fora, Alumnus, Intercâmbio
Tags: , ,


Rússia: um destino surpreendente

Escrito por aiesec » 02 julho 2010 » 1 Comentário


Morar em um país distante, longe de suas raízes, de seus amigos e de sua família pode dar origem a um friozinho na barriga. No entanto, sair da zona de conforto, conviver com pessoas aparentemente estranhas, descobrir semelhanças e aprender com as diferenças, com certeza significa um ganho pessoal incomparável.

Vinícius Lopes, formado em Letras pela UFJF fez de sua experiência de intercâmbio uma grande oportunidade para sua vida profissional. Por meio desta, tornou-se um líder empreendedor e, hoje, aplica os conhecimentos adquiridos durante os três meses em que passou na Rússia, em sua própria escola de idioma. Veja o que Vinícius tem a contar sobre esta enriquecedora aventura:

A decisão de fazer um intercâmbio

Exige-se do homem, hoje em dia, uma visão cada vez mais pluricultural. Hábitos de viagem nos levam à busca por conhecer melhor o mundo e nossas habilidades de adaptação a outros ambientes. Apesar de não concordar muito com essa política que tem tornado experiências no exterior condição
sine qua non, entendi o quanto poderia lucrar pessoal e profissionalmente de uma viagem para o exterior.

Descobri na AIESEC a oportunidade de realizar um sonho pessoal, conhecer a Rússia, e aprimorar minhas qualidades acadêmicas no ensino de língua inglesa. No final de 2008, me senti pronto para encarar essa jornada, formado em Letras pela UFJF e com apoio dos amigos e suporte da família.

Voltei certo de que viajei no momento mais adequado. Foi uma mudança completa de rumo: saí da vertente acadêmica e me desafiei ao empreendedorismo. Hoje, um ano depois, digo que valeu a pena cada medo que eu enfrentei e toda insegurança que superei.

A escolha da Rússia como destino

Sempre quis conhecer a Rússia por dois de seus atrativos: arquitetura e história. Mas, após decidir fazer um intercâmbio pela AIESEC, houve um longo processo de procura por vagas para mim. Eram muitas possibilidades em diversos países, uma vez que eu era um dos poucos candidatos do programa Teaching to Learn disponíveis na época. Fui selecionado para estagiar durante três meses no Centro de Educação Intensiva B.IQ., na cidade de Ufa, capital da República do Bascortostão, nos Montes Urais, parte europeia da Federação Russa. Dar aula de inglês apresentando a cultura brasileira foi uma combinação muito atraente. Igualmente, a oferta de acomodação, alimentação e transporte, bem como um salário, além do carinho no trato por parte da @ UFA me fizeram viajar confiante de que teria uma experiência muito positiva.

Diferenças culturais entre Brasil e Rússia

O que exige muita adaptação é o clima. Mesmo no final da primavera, fazia -20ºC. Chegou o verão e, por conta da estrutura própria para suportar o longo inverno, faz um calor muito abafado.

A arquitetura, as comidas, os cheiros… é tudo muito diferente do que estamos acostumados a ter no Brasil. É uma cultura que ainda permanece pouco próxima de nós. Pequenos detalhes nos hábitos higiênicos e alimentares parecem questionáveis.

O trânsito – que admite dois paradigmas do motorista, já que o mercado local importa automóveis com volantes à esquerda e à direita – era muito confuso e eu me sentia inseguro andando de carro. Os ônibus têm um sistema de nomes para cada estação, sem roleta e com pagamento feito direto ao motorista na saída. Ou seja, difícil para quem está acostumado a puxar a cordinha.

Na região em que morei, as religiões predominantes são o catolicismo ortodoxo e o islamismo, ambas consideravelmente diferentes do que se vê costumeiramente no Brasil, principalmente no que diz respeito ao comportamento das mulheres – há uma grande valorização do casamento e rigorosas críticas sexistas.

O fim da União Soviética ainda é recente e o histórico político e social dos russos os tornou um povo alegre, porém desconfiado e temente a novas revoluções. Sexo é um dos maiores tabus – eles acreditam que não há gays lá, por exemplo.

Sair de casa e olhar para os outdoors, placas, propagandas e não entender nada é muito desconfortável – aprender o idioma é um desafio, primeiramente, por conta do alfabeto cirílico, mas também por conta da gramática russa, que faz uso de um sistema de declinações que modificam até nomes próprios, dependendo do contexto. Mas quis interpretar tudo de uma forma positiva e gostei de viver nos padrões russos durante esses três meses.

O impacto do intercâmbio na vida profissional

Fui em busca de crescimento profissional, que era a minha prioridade no momento. Muito se fala em pós-graduação, mestrado e doutorado. Vejo as pessoas muito preocupadas em entenderem como o homem funciona, mas poucas sabem entender como conviver junto aos homens. Sempre achei a Rússia muito diferente do Brasil. Ao mesmo tempo, o bloco BRIC (Brasil, Rússia, Índia e China) aponta para as nossas semelhanças. Fui atrás de informações sobre a visão de mundo deles. Provou-se muito diferente por várias experiências que vivi.

Nesse tempo, trabalhei com uma metodologia muito interessante, eficiente para o ensino de inglês e diferente de tudo com o que já havia trabalhado e estudado no Brasil. Como minha maior experiência no Brasil foi com um grande público popular e menos favorecido economicamente, trabalhar com grandes empresários me exigiu muitos esforços dos quais não lançara mão até então. Foi um choque grande e positivo.

O maior e mais inesperado ganho foi ter sido desafiado a trazer o Centro de Educação Intensiva para o Brasil. Hoje sou dono do meu próprio empreendimento, fruto da minha experiência na AIESEC e valiosa aliança entre mim e meus amigos e parceiros profissionais russos.


O desafio com o idioma russo

A influência da cultura de países de língua inglesa é menor na Rússia do que no Brasil. Entretando, eles têm mais contato com diferentes línguas do que nós aqui – a região onde morei tem dois idiomas oficiais e muitos têm o alemão como língua estrangeira preferida. Principalmente por isso (mas também por questões fonológicas), os russos têm mais traquejo para lidar com outros idiomas. Entretanto, foi a metodologia da escola em que trabalhei que possibilitou minha comunicação com os alunos, sem que eu soubesse russo ou eles português. Antes de cada aula, eu preparava diálogos com uma estrutura específica, com a qual os alunos já tinham familiaridade. Além disso, expressões corporais também fazem parte da comunicação e o professor de língua estrangeira que toma consciência disso consegue desenvolver um trabalho muito mais eficiente.

Uma experiência de liderança

Meus diretores russos foram dois grandes exemplos de líderes: um de tudo que eu almejo alcançar, outro de tudo que eu não quero para mim. Felizmente fiquei muito próximo de um deles.

Natasha, a minha diretora, é uma mulher muito inteligente, criativa e cheia de gás para por suas ideias em prática, sempre com muita garra para alcançar suas metas. Ela me incentivava a todo momento. Ela tem a cara da AIESEC e, assim, alinhada com os interesse organização, ela é capaz de enxergar o potencial de cada um dos aiesecos que ela recebe. Ela enxergou o meu melhor e explorou isso, porque sabia que o lucro seria para ela também, com alunos satisfeitos e, consequentemente, mais clientes e mais lucros. Foi então que, depois de muitos elogios meus ao material, ela me intimou a passar de professor de inglês a businessman.


O impacto do intercâmbio no desenvolvimento pessoal

Morar em uma cidade estranha, longe de toda sua história, família, amigos, cultura e etc., te leva, antes de mais nada, a seguir instintos. Porém, racionalizar a situação só é possível se você aprende a controlá-los. E foi assim, negociando entre minhas raízes e minha adaptabilidade, que achei o meio termo ideal para me sentir à vontade e me manter de coração e mente abertos durante a minha viagem.

Longe do Brasil, me senti brasileiro, com minhas preferências, hábitos e jeito de pensar diferentes daqueles dos russos. Mais que isso, me senti cidadão do mundo, presente em um país tão distante, conseguindo me comunicar em inglês, capaz de arranhar no russo e me dando tão bem com as pessoas. Falando do meu país e aprendendo tanto sobre outro me levou a me entender como apenas uma grande peça nesse grande quebra-cabeça que é o mundo. Com paciência, tudo se encaixa, redondinho.


Categoria: AIESEC em Juiz de Fora, Alumnus, Intercâmbio
Tags: , ,


AIESEC em JF abre inscrições para intercâmbio profissional

Escrito por aiesec » 15 junho 2010 » Comentar!


Estão abertas as inscrições para o Processo Seletivo de Intercâmbios profissionais da AIESEC em Juiz de Fora. A seleção é uma ótima oportunidade para que jovens graduandos ou recém-formados enriqueçam o currículo a partir de uma experiência internacional.Os interessados têm até o dia 4 de julho para preencher o formulário de inscrição que se encontra no site. Podem participar da seleção pessoas com até 30 anos, formadas, no máximo, há dois anos ou graduandos e pós-graduandos.  

Confira alguns cases de intercâmbio da organização!

 Da seleção ao intercâmbio

1- Você se inscreve para um ou mais programas de intercâmbio da AIESEC em Juiz de Fora. O único pré-requisito é ter no máximo 30 anos, ser formado até dois anos, ser graduando, pós-graduando ou pós-graduado.

2- Caso você seja selecionado, entramos em contato com você e agendamos uma entrevista pessoal.

3- Aprovado para a entrevista, o candidato também deverá fazer uma prova de proficiência em língua estrangeira a ser marcada pela AIESEC em Juiz de Fora.

4- Aprovado na entrevista e na prova, você passará por um período de introdução na AIESEC em que conhecerá mais a organização e os nossos valores e terá uma preparação cultural sobre o país do intercâmbio.

5- Você está pronto para viajar e receberá todas as instruções de como proceder, através da AIESEC em Juiz de Fora.

6- Chegada no país do intercâmbio e início do trabalho.

* Caso você não tenha sido selecionado, você irá receber um email da AIESEC em Juiz de Fora e poderá receber feedback.

** O seguro saúde, o visto, a passagem e a manutenção no país de destino são de responsabilidade do intercambista.

*** A taxa de serviços paga a AIESEC em Juiz de Fora varia de R$ 1000,00 a R$ 1500,00.
 

Quais são os Programas de intercâmbio da AIESEC em Juiz de Fora?

Cidadão Global: O Programa Cidadão Global permitirá você viver uma experiência cultural em suas próximas férias. Com o Objetivo de desenvolver o empreendedorismo, sensibilidade cultural, responsabilidade social e voluntariado entre os jovens participantes, a AIESEC oferece oportunidades de intercâmbio em ONG’s e projetos educacionais em destinos surpreendentes. Para mais informações clique aqui!

Lugar Certo na Hora Certa: Você já se imaginou tendo uma experiência profissional nas novas potências econômicas? Não perca essa oportunidade! Para mais informaçãoes clique aqui!

Teach to Learn: Aprenda Ensinando! O Programa Teach to Learn te permitirá viver uma experiência profissional em um ambiente desafiador.

A AIESEC oferece oportunidades de intercâmbio para universitários brasileiros ensinarem idiomas no exterior. Esse programa tem o objetivo desenvolver a sensibilidade cultural e desafiar a visão de mundo dos jovens. Para mais informaçãoes clique aqui!
 
 Qual é o diferencial do intercâmbio da AIESEC?

As taxas administrativas da AIESEC estão muito abaixo do mercado por se tratar de uma organização internacional que não tem fins lucrativos. O objetivo da AIESEC é desenvolver seus integrantes a partir de experiências como o intercâmbio.  Ao ser selecionado para alguma das vagas, você já é um Aieseco e terá suporte internacional durante  todo o seu intercâmbio. Ao chegar ao país do intercâmbio, você será recebido pelo comitê da AIESEC na cidade e terá garantidos, em algumas vagas, acomodação, transporte e alimentação durante o período de intercâmbio.

Durante o intercâmbio você preenche avaliações de qualidade e a AIESEC em Juiz de Fora manterá contato para ter certeza de que suas expectativas estão sendo superadas.
 

FORMOU? O QUE VAI FAZER AGORA? FAÇA O INTERCÂMBIO PROFISSIONAL E SE QUALIFIQUE!

Inscreva-se no Processo Seletivo de Intercâmbios da AIESEC em Juiz de Fora pelo site.


Categoria: AIESEC em Juiz de Fora, Destaque, Intercâmbio
Tags: , ,


Lista final de aprovados do Processo seletivo de intercâmbios 2010.1

Escrito por aiesec » 20 maio 2010 » Comentar!


Segue a lista final dos aprovados, depois da avaliação feita por entrevista e compilação das provas de Inglês:

Para o Programa Cidadão Global:

André Golobovante

Daisyléa Paiva

Érica Campos

Fernanda Farah

Fernanda Fontebassi

Flávia Lima

Gabriel de Queirós

Gabriela Poubel

Giovana Matias

Kizzi Orlando

Leonardo Bravo

Luna Guimarães

Mariana Lima Adário

Mariannie Silva

Pedro Arthur Guedes

Thiago Chaves Ribeiro

Para o Programa Teach to learn:

Jussara Silva

Todos os aprovados receberão nas próximas horas contato via email da AIESEC em Juiz de Fora. O próximo passo é a confirmação de presença no evento de apresentação das etapas do processo de intercâmbio e integração com a organização. Serão possíveis dois horários: Segunda-feira, 24, das 14h às 17h, no anfiteatro do NEMPE (ao lado do nosso escritório), ou Segunda-feira, 24, das 18h às 21h, no mesmo local.

É obrigatório o comparecimento a um dos dois eventos. O evento serve também como preparação de assinatura de contratos e atividades com antigos intercambistas da AIESEC. Eles comparecerão para tirar dúvidas e também haverá apresentação da equipe da AIESEC que dará o suporte durante sua viagem.

A AIESEC em Juiz de Fora agradece a todos os que participaram do processo de seleção.

Lembrando que a seleção para intercâmbios acontece durante o ano todo. Para saber mais, entre em contato pelo email: juizdefora@aiesec.org.br .


Categoria: AIESEC em Juiz de Fora, Eventos, Intercâmbio, Processo Seletivo



© AIESEC International 2009